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Casos que somos especialistas
O trabalhador deve ser registrado em carteira pela empresa já nos primeiros dias. Mesmo no período de experiência.
Empresa que "esquece" de depositar o FGTS todo mês está cometendo uma falta grave.
O prazo para pagamento das verbas indenizatórias é de 10 dias corridos depois do último dia trabalhado.
Recebeu parte do salário ou comissão fora do contra-cheque? Você tem direitos.
Trabalhador que sofre acidente durante o trabalho pode receber auxílios e indenizações.
Se a empresa está cometendo faltas graves, o trabalhador pode sair e receber seus direitos.
Muitas vezes é possível reverter essa demissão e buscar direitos.
A empresa deve pagar os benefícios obrigatórios que a convenção coletiva pede.
Insalubridade, periculosidade, adicional noturno, adicional de domingo são direitos do trabalhador.
Se o trabalhador faz horas a mais, precisa ser recompensado. Até banco de horas tem regras claras.
Conheça nossos advogados
Advogados que falam a língua do trabalhador
Sem jurisdiquês, sem enrolação. Nosso escritório atende apenas trabalhadores e conhece a realidade do empregado brasileiro. Pode contar seus problemas que nós vamos entender.
Comissão por fora, pausa a cada 6 horas, tempo de espera remunerado, reembolso de pernoites, horas extras dirigindo, vínculo trabalhista para motoristas MEI. Fale com nossos advogados especialistas em caminhoneiros.
Você atua como pedreiro, servente, mestre de obras, pintor, carpinteiro, eletricista, encanador, armador e quer entender melhor seus direitos trabalhistas? Fale com a gente.
Se você trabalha na casa de alguém você também tem direitos. Empregado doméstico, faxineiro, diarista, cuidador de idoso, babá tem regras específicas e seus patrões precisam cumprir.
Dúvidas sobre hora extra, adicional no final de semana e feriados, gorjetas (10%), registro, taxa? Somos especialistas no direito de garçons, garçonetes, cozinheiros, chefes de cozinha e quem trabalha em bares e restaurantes.
Roça é trabalho e trabalhador rural tem direito. Agricultor, pecuarista, trabalhador de safra e da colheita devem ser registrados e protegidos pela CLT.
Se você é zelador, porteiro, faxineiro, vigilante, segurança, frentista, gari, mecânico, serviços gerais e tem dúvidas trabalhistas, nós podemos te ajudar.
Conhecemos em detalhes de quem trabalha no comércio: caixa, vendedor, representante comercial, balconista, repositor, estoquista, conferente e mais. Tire suas dúvidas.
Trabalha em callcenter, telemarketing, financeiro, comercial, administrativo, operações de empresas? Conheça seus direitos de hora extra, benefícios, comissão e mais.
Operador de máquina, auxiliar de produção, técnico de qualidade, montador e trabalhador de linha em fábricas e indústrias tem muitos direitos especiais. Consulte.
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